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Mutuelle santé entreprise : informations et conseils - Comparateur mutuelle


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    Mutuelle MFBCO, c'est quoi ?

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    Jocelyne Le Roux, présidente de la Mutuelle MFBCO nous parle de son parcours et de l'histoire de la Mutuelle en vidéo. En accord avec l’Assemblée générale du 8 octobre dernier, nous avons le plaisir de vous informer que votre mutuelle adoptera, au 1er jan

  • 01:15 Populaire Mutuelle MFTEL: Minoterie Viron

    Mutuelle MFTEL: Minoterie Viron

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    Le Pôle Collectif de la Mutuelle MFTEL a eu l’opportunité, mercredi 8 Octobre 2014 de rencontrer M. Alexandre Viron et son équipe au sein des Minoteries Viron du Coudray. Un échange très convivial et agréable, grâce auquel nous avons pu découvrir l’univer

  • 03:04 Populaire Mutuelle Miltis: agence Monplaisir Lyon

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    Au 124 avenue des Frères Lumière, dans le 8ème arrondissement de Lyon, découvrez la première agence de la mutuelle Miltis ainsi que le témoignage d'un commerçant ayant assisté à notre présentation de l'Accord national interprofessionnel. Plus d'informatio

  • 02:04 Populaire Mutuelle Miltis: Accord National Interprofessionnel (ANI)

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    L’accord National Interprofessionnel, datant du 11 janvier 2013, impose aux entreprises de proposer une complémentaire santé à tous leurs salariés. En quoi consiste cet accord ? Miltis répond à toutes vos questions en deux minutes seulement ! Plus d’infor

  • 02:16 Populaire Ociane - Tout savoir sur la mutuelle obligatoire d’entreprise - ANI

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    Généralisation de la complémentaire santé - Le 1er janvier 2016 au plus tard, toutes les entreprises du secteur privé devront proposer une mutuelle à leurs salariés. Cette obligation découle de l'Accord national Interprofessionnel (ANI), conclu en 2013 et

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    L'Ani est un accord national interprofessionnel qui a pour objectif de généraliser la complémentaire santé à tous les salariés en France. Les Chefs d'entreprise devront proposer une mutuelle à leurs salariés dès le 1er janvier 2016. Mais qui cette loi con

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    Avenir Mutuelle est une complémentaire santé, située au 43 rue d'Alésia à Paris XiV. Proche de ses adhérents elle s'adresse aux particuliers et aux entreprises aussi bien des PME que des grands groupes.

  • 02:01 Populaire Mutuelle Miltis: MSE - Mutuelle Santé Entreprise

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    Découvrez Mutuelle Santé Entreprise, la complémentaire santé collective proposée par la mutuelle Miltis. A partir de 8,09€ la part patronale, un tarif défiant toute concurrence ! Rendez-vous sur http://www.mutuelle-miltis.fr/nos-garanties/mutuelle-sante-e

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  • 04:09 Populaire Le service en ligne d’ADREA Mutuelle

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    "Mes salariés, leur santé" un outil simple et innovant pour les entreprises. Le service en ligne d’ADREA Mutuelle simplifie l’adhésion à une mutuelle santé ! En quelques clics, vous obtenez : - une adhésion sur mesure - une DUE entièrement rédigée (décisi

  • 02:38 Populaire ADREA Mutuelle d’entreprise obligatoire, l’expérience d’une chef d’entreprise

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    Avec le service d’ADREA Mutuelle, https://mes-salaries-leur-sante.adrea.fr, la mise en place d'une mutuelle d'entreprise devient un jeu d'enfant ! Il s’agit d’un service 100% en ligne, « clé en main », innovant, simple et efficace pour vous accompagner le

  • 01:53 Populaire ADREA Mutuelle: solution "Mes salariés, leur santé"

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    N’attendez pas le 1er janvier 2016 pour mettre en place la mutuelle santé de vos salariés et optez pour la solution clé en main d’ADREA Mutuelle.

  • 01:22 Populaire Secouristes du travail

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    Pour une diminution des risques d'accidents, les entreprises effectuant des travaux dangereux sont soumises à l'obligation réglementaire de former des secouristes. Ce premier maillon dans la chaîne de secours est aussi un premier pas vers le « zéro risque

  • 01:22 Populaire Infirmière du travail

    Infirmière du travail

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    La présence d'une infirmière du travail est obligatoire dans une entreprise de 200 employés (dans l'industrie) et de 500 employés (dans le tertiaire). Aux côtés du médecin du travail, elle gère les visites à l'embauche, le suivi du dossier médical, les so

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Mutuelle d'entreprise obligatoire

À partir du 1er janvier 2016, la mutuelle d’entreprise doit être proposée par l’employeur à leurs salariés et la financer à hauteur de 50% minimum, pour compléter les remboursements des frais de santé effectués par la Sécurité sociale.
Les complémentaires santé collectives protègent tous les salariés et dirigeants d’une entreprise avec des garanties adaptées aux spécificités des travailleurs et qui peuvent être étendues à leurs familles et autres ayants droit.
Le contrat collectif doit respecter un socle de garanties minimales (panier de soins minimum).

Le panier de soins minimal doit couvrir : 

  • intégralité du ticket modérateur à la charge des assurés sur les consultations, actes et prestations remboursables par l’assurance maladie sous réserve de certaines exceptions,
  • totalité du forfait journalier hospitalier en cas d’hospitalisation,
  • frais de soins dentaires prothétiques et de soins d'orthopédie dentofaciale à hauteur de 125 % du tarif conventionnel,
  • frais d’optique forfaitaire par période de 2 ans (annuellement pour les enfants ou en cas d’évolution de la vue), dans la limite des frais exposés par l'assuré, avec un minimum de prise en charge fixé à :
    • 100 euros par équipement à verres simple foyer dont la sphère est comprise entre-6,00 et + 6,00 dioptries ou dont le cylindre est inférieur ou égal à + 4,00 dioptries ;
    • 150 euros par équipement comportant un verre mentionné au a et un verre mentionné au c ;
    • 200 euros par équipement à verres simple foyer dont la sphère est supérieure à-6,00 ou + 6,00 dioptries ou dont le cylindre est supérieur à + 4,00 dioptries et à verres multifocaux ou progressifs.

>>> En savoir plus
>>> Liste des mutuelles d'entreprise

Mutuelles interprofessionnelles

Une mutuelle interprofessionnelle, c’est d'abord une mutuelle ; c’est-à-dire une société de personnes et non de capitaux, assujettie au Code de la mutualité, agissant sans but lucratif, dirigée par des administrateurs élus, indépendante à l’égard de tout pouvoir et enfin, et surtout, fondant son action sur le principe de solidarité.
Une mutuelle interprofessionnelle, c'est aussi une entreprise, soumise à la loi du marché et de la concurrence, employant du personnel, recherchant des adhérents dans toutes les catégories de population, visant à offrir les meilleurs produits au meilleur prix.
Les mutuelles interprofessionnelles développent leurs activités aussi bien auprès des personnes que des entreprises.

>>> Liste des mutuelles interprofessionnelles
>>> Comparateur et Devis Assurance Homme clé


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