MSI - Mutuelle Sante des Independants en Champagne Ardenne
Mutuelle sante des independants en Champagne Ardenne, Toute notre equipe est a votre ecoute et vous repondra dans les plus brefs delais.
La MUTUELLE SANTE DES INDEPENDANTS (MSI) a été créée le 1 er mars 2000 par le rapprochement de quatre mutuelles départementales de Travailleurs Indépendants, la MATI pour les Ardennes, la MUTAC pour l’Aube, la MACIHM pour la Haute-Marne et la MUTACIL pour la Marne.
La MUTUELLE SANTE DES INDEPENDANTS (MSI) a été créée le 1 er mars 2000 par le rapprochement de quatre mutuelles départementales de Travailleurs Indépendants, la MATI pour les Ardennes, la MUTAC pour l’Aube, la MACIHM pour la Haute-Marne et la MUTACIL pour la Marne. Ces quatre Mutuelles avaient pris l’initiative dans les années 1945/1950 de proposer une couverture sociale volontaire aux artisans et commerçants en l’absence de couverture obligatoire.
La loi de juillet 1966 instituant une assurance maladie et maternité obligatoire pour les Travailleurs Indépendants a conservé les structures originelles en attribuant aux mutuelles précurseurs un rôle de gestionnaire en leur confiant l’encaissement des cotisations et le suivi, ainsi que la liquidation des prestations d’assurance maladie et maternité.
Mutuelle santé
Vous choississez le montant, vous calclulez votre cotisation semestrielle.
Définition de la garantie : revenu de remplacement en cas d’accident ou de maladie à l’exclusion de la maternité
L’âge retenu est celui atteint dans l’année civile.
Exemple :
Pour une personne de 42 ans ayant souscrit à 34 ans et désirant des indemnités journalières de 15€
Montant de la cotisation semestrielle :
(15 € x 11.5)/2 = 86€25
A ssurés concernés : être en activité ou après 60 ans justifier d’une activité
Personnes exclues : les bénéficiaires de l’invalidité et les retraités
Montant des indemnités journalières : mini 8 € maxi 46 €
Prise en charge : 1er jour en cas d’hospitalisation supérieure à 3 jours
16 ième jour en cas de maladie et d ‘accident,
les dimanches et jours féries sont exclus.
Durée maximum d’indemnisation : 180 jours (1 an sans arrêt pour reconstituer les droits)
Délai de stage : 3 mois
En application de l’article 65 des statuts, les rappels de cotisations sont limités à une fois et demi la cotisation normale (150%)
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